摘要：
本文目錄一覽：1、物流公司招聘都是騙人的嗎2、貨車司機招聘新套路... 本文目錄一覽：
- 1、物流公司招聘都是騙人的嗎
- 2 、貨車司機招聘新套路
- 3 、物流跟車員招聘是真的嗎?
- 4、鶴壁市遠達快運招聘是不是騙人的
- 5 、德邦物流的司機招聘中有哪些陷阱
- 6 、物流招聘真實嗎
物流公司招聘都是騙人的嗎
北京盛世恒捷通物流招聘存在詐騙嫌疑 ，應謹防上當 。以下是具體分析：招聘流程異常：面試通過率極高：如果北京盛世恒捷通物流的面試通過率異常高 ，幾乎對所有人都表示錄用，這可能是一個警示信號 。正規(guī)公司在招聘時會嚴格篩選應聘者 ，確保入職人員符合崗位要求。入職費用不合理：門禁卡收費：要求應聘者支付80元辦理入職門禁卡是不合理的 。
撥打電話添加微信, 全國各地回程車調度
復制微信號
還有一種情況是 ，一些騙子打著虛假單位的幌子，以豐厚的待遇為誘餌進行招聘 ，在騙取多人繳納報名費后逃之夭夭 。求職者應選擇正規(guī)的人才市場 ，并關注招聘單位的營業(yè)執(zhí)照。在應聘過程中，注意招聘地點是否固定 ，避免遇到虛假招聘信息 ?？傊? ，求職者在尋找物流公司工作時，應保持警惕，避免陷入騙局 。
物流公司招工的信息中 ，有不少是不可信的。求職者在尋找工作時 ，要保持警惕 。很多情況下，實際工作內容與招聘信息中的描述相差甚遠 ，工作條件可能不盡如人意 。因此 ，對于物流公司的招聘信息，求職者需要仔細甄別。許多求職者反映 ，工作內容往往比宣傳中要繁重。
貨車司機招聘新套路
1、貨車司機招聘新套路：虛假高薪承諾 、以租代購陷阱 、高額貸款誘導、虛假貨源承諾 、變相收費 。虛假高薪承諾：招聘者承諾高額的薪資和獎金 ，吸引司機加入，但實際上工資水平遠低于承諾 。
2 、貨閃送招司機的主要套路包括以下幾個方面：招聘宣傳：廣泛宣傳：貨閃送會通過多種渠道（如網(wǎng)絡平臺、社交媒體、招聘網(wǎng)站等）廣泛發(fā)布招聘信息 ，以吸引潛在司機的關注。高薪誘惑：在招聘宣傳中 ，貨閃送往往會強調高薪待遇，以吸引更多司機加入 。然而 ，實際收入可能受到多種因素影響 ，如訂單數(shù)量 、距離 、時間等 。
3、貨滿滿招聘司機的套路可能包括以下幾種：發(fā)布虛假招聘信息，吸引應聘者前來應聘，然后以各種理由拒絕應聘者 ，從而使得招聘單位獲取利益。以高薪招聘為名 ，收取報名費 、培訓費 、押金等費用，然后以各種理由不安排工作或直接消失 ，使得應聘者無法獲得工作 ，同時應聘者支付的費用也無法退回 。
4、面試經(jīng)理透露，公司通過包裝成為優(yōu)質企業(yè) ，吸引司機線下面試 ，通過表演手段促成簽約，以獲取300元的提成 。實際上 ，這些所謂物流公司并無倉庫和穩(wěn)定貨源 ，主要業(yè)務與正規(guī)物流公司不同。公司通過包裝吸引司機，面試經(jīng)理按照話術本進行表演 ，強調收入穩(wěn)定 ，詳細計算收入，舉例說明 。
物流跟車員招聘是真的嗎?
新邦物流近期發(fā)布的招聘信息，聲稱招聘跟車員 ，工資范圍在5000到8000之間 ，這一消息引起了廣泛關注 。然而，從求職者的反饋來看 ，這一招聘信息的真實性值得懷疑。有求職者表示 ，新邦物流的招聘過程并不正規(guī)，實際上只是與一家保安公司合作 ，要求求職者先在保安公司進行培訓 。
判斷物流跟車員招聘真假的方法如下：查看公司官網(wǎng)：真正的物流公司通常會有官方網(wǎng)站 ，上面會列出公司的基本信息 、業(yè)務范圍 、聯(lián)系方式等 。如果招聘信息是通過官網(wǎng)發(fā)布的，那么就可以認為是真實的。
怎么判斷物流跟車員招聘真假1 網(wǎng)上招所謂跟車跟單員的基本都是騙子 ，在招聘中以任何名目收費的全都是騙子。有的是以體檢費、押金 、伙食費等各種名目騙錢；也有百度網(wǎng)友反映 ，以安排實習或等著辦什么押運證為名，被當作廉價搬運工 、保安使用 。尤其小心只留手機號碼 ，沒有注明明確地址的招聘信息 。
特別提醒 ，在北京尋找物流專員和跟車員工作時，要小心一個姓周的招聘主管。1 騙子通常有完整的產(chǎn)業(yè)鏈和流程，因此大家需要格外小心 。
辛苦性：物流跟車員的工作可能相當辛苦 ，需要長時間跟隨貨車在路上行駛 ，可能還需要應對各種突發(fā)情況 。招聘信息警惕：虛假信息：需要警惕一些虛假的招聘信息，有些不良公司可能會以高薪為誘餌 ，騙取求職者的錢財或進行非法活動。
是真的 ，蘇州那邊的跟車員一個月八九千都是常態(tài) 。但基本上都是常年在外，這一點不好 。
鶴壁市遠達快運招聘是不是騙人的
1、鶴壁市遠達快運招聘存在騙人的可能性。以下是一些判斷依據(jù)：交錢不靠譜：如果鶴壁市遠達快運的招聘過程中涉及到要求應聘者交錢 ，如體檢費 、押金 、伙食費、辦證費、培訓費等 ，那么這很可能是一個騙局 。正規(guī)的招聘單位通常不會向應聘者收取任何費用 。高薪崗位陷阱：一些不法招聘單位會以高薪崗位為誘餌，吸引應聘者前來應聘。
德邦物流的司機招聘中有哪些陷阱
1 、購車租車套路 。此套路主要針對一類客戶和個人征信好的二類客戶 。招聘公司往往會承諾與知名網(wǎng)購平臺以及大型連鎖商超簽訂常年配送合同 ，保證365天固定貨源 ，保底收入1-2萬+等虛假信息，從而取得應聘者的信任 ，達到賣車的目的。
2 、對于想要加入德邦物流的司機來說 ，建議先通過多渠道了解公司的招聘流程和真實情況。可以查看公司官網(wǎng)、招聘平臺上的真實評價，或者直接聯(lián)系德邦物流的人力資源部門，詢問具體的招聘流程和錄用標準 。通過這些方式 ，可以更好地判斷招聘信息的真實性 ，避免上當受騙 。
3 、工資低。出了交通事故，讓駕駛員自己拿錢擺平 ，車輛只有強險 ，沒有商業(yè)險，出現(xiàn)違章 ，讓你自己處理 。你不處理 ，就讓你下車學習，沒有工資 ，產(chǎn)生的費用在你工資里扣 ?？哿斯拒? ，你花錢把車提出來，拖車費停車費自己出。
4 、一來是公司發(fā)展的需要 ，二來是工作壓力大 ，辭職的多，就需要補員 。我以前在德邦當營業(yè)員，他們司機還算舒服的 ，不過公司制度嚴格 ，超時發(fā)車，收違禁品都是要罰款的 ，所以好多人抱怨 。
物流招聘真實嗎
1、我意識到自己被騙 ，決定不再追究，而是將這次經(jīng)歷當作一次教訓。1 我提醒外出找工作的人要警惕收費的招聘信息 ，并仔細核實公司的真實性和地址 。1 特別提醒 ，在北京尋找物流專員和跟車員工作時，要小心一個姓周的招聘主管 。1 騙子通常有完整的產(chǎn)業(yè)鏈和流程 ，因此大家需要格外小心。
2 、網(wǎng)絡上的物流公司招聘信息大多為真 。這類招聘信息通常分為兩種類型 。一種是物流公司直接招聘 ，一旦入職，你將正式成為物流公司的一員。另一種則是通過代理公司進行招聘 ，這可以視為一種分包服務。這種情況下 ，代理公司會統(tǒng)一招募求職者，隨后將他們分配給各個物流公司，以便他們提供服務 。
3 、物流公司招工的信息中 ，有不少是不可信的 。求職者在尋找工作時 ，要保持警惕。很多情況下，實際工作內容與招聘信息中的描述相差甚遠 ，工作條件可能不盡如人意 。因此 ，對于物流公司的招聘信息，求職者需要仔細甄別 。許多求職者反映 ，工作內容往往比宣傳中要繁重。
4、物流公司招聘時確實存在一些陷阱 ，求職者需要提高警惕 。物流公司通常會采用購車并招聘司機的模式，由于司機門檻較低 ，因此行業(yè)內存在許多散戶和個人 ，他們的服務質量參差不齊 。加之從業(yè)者眾多，競爭激烈 ，近年來企業(yè)利潤逐漸減少 ，導致在司機待遇上進行壓縮。
5 、德邦物流的招聘一般不是騙人的，但需要警惕打著德邦旗號的騙子公司 。以下是關于德邦物流招聘的一些關鍵信息，以幫助您辨別真?zhèn)危赫衅噶鞒虈乐敚旱掳钗锪鞯恼衅敢话阋?jīng)過五六輪筆試和面試 ，這一流程相對嚴謹 ，旨在全面評估應聘者的能力和素質 。